Ustawa deregulacyjna: przy zmianie pracy orzeczenie lekarskie pozostanie ważne
Prezydent Bronisław Komorowski podpisał tzw. czwartą transzę deregulacji, czyli ustawę o ułatwieniu wykonywania działalności gospodarczej. Sejm przyjął ją 7 listopada 2014 r.
Cel ustawy to m.in. uproszczenie regulacji, redukcja części obowiązków informacyjnych, uściślenie niektórych zapisów budzących wątpliwości interpretacyjne, redukcja wskazanych obowiązków dokumentacyjnych, a tym samym poprawa efektywności pracy i możliwości inwestowania.
Zbiera w jednym miejscu kilkadziesiąt zmian w niemal 30 ustawach, m.in. z zakresu ubezpieczeń społecznych i prawa pracy.
Do najważniejszych przepisów projektu eksperci zaliczyli m.in. propozycję, aby pracownik, podejmując nową pracę na poprzednim stanowisku w ciągu miesiąca od rozwiązania poprzedniej umowy, mógł posługiwać się dotychczasowym orzeczeniem lekarskim.
Ustawa wchodzi w życie z początkiem 2015 r.
ZOBACZ KOMENTARZE (0)
Dodaj komentarz