Raporty dla PIP o liczbie lekarzy na kontraktach - szpitale ich nie chcą?

Dyrektorzy szpitali do 30 września muszą przekazać Państwowej Inspekcji Pracy (PIP) oraz samorządom zawodowym dane o tym, ilu lekarzy i ile pielęgniarek i położnych pracuje na podstawie umów cywilnoprawnych albo wykonuje dla nich zadania, prowadząc działalność gospodarczą.

Taki obowiązek nałożyła na nich ustawa o działalności leczniczej, która weszła w życie 1 lipca br. Raporty mają umożliwić inspekcji monitorowanie przestrzegania przepisów prawa pracy - przypomina Dziennik Gazeta Prawna.

Dyrektorzy placówek medycznych uważają, że nowy wymóg to tylko zbędny obowiązek biurokratyczny. Twierdzą też, że ustawa nie precyzuje, czy informacja powinna być przekazana w formie pisemnej, a jeśli tak, to według jakiego wzoru i do którego inspektoratu lub oddziału powinna ona trafić. Wątpliwosi ich budzi także częstotliwość skladania raportów.

Zdaniem Państwowej Inspekcji Pracy (PIP) ze względów dowodowych informacja o liczbie lekarzy i pielęgniarek zatrudnionych na kontraktach powinna być przekazana w formie pisemnej do właściwego terytorialnie okręgowego inspektoratu. 

Dzięki raportom inspekcja uzyskuje informacje o strukturze i formach zatrudnienia stosowanych w szpitalach. Te jednak mogą być niepełne, jeśli nie wszyscy dyrektorzy wywiążą się z nowego obowiązku. Ustawa nie przewiduje, bowiem żadnych sankcji za nieprzesłanie raportu.

Więcej: http://praca.gazetaprawna.pl/

Podobał się artykuł? Podziel się!
comments powered by Disqus

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.