Zarządzanie strategiczne epidemią COVID-19: o czym nie wolno nam zapominać Gen. dyw. prof. Grzegorz Gielerak, dyrektor WIM; FOT. PTWP

Cieszy, że w Ministerstwie Zdrowia powołano Zespół ds. opracowania strategii działań związanych ze zwalczaniem epidemii COVID-19. Lepiej późno niż wcale. Jednak zakres analiz i opracowań, jakie zlecono do wykonania temu gremium może osłabić pozytywne odczucia i nadzieje związane z uruchomieniem procesu strategicznego zarządzania kryzysem pandemicznym - pisze gen. dyw. prof. Grzegorz Gielerak, dyrektor Wojskowego Instytutu Medycznego.

Epidemia koronawirusa, jej gospodarcze i społeczne konsekwencje każdorazowo są efektem słabości i ograniczeń struktur państw w części odpowiedzialnej za zapobieganie i przeciwdziałanie skutkom kryzysu i wojny. Pandemia, z jaką mamy obecnie do czynienia jest formą ekstremalnego wydarzenia, które, podobnie jak konflikt zbrojny, ujawnia wszelkie mankamenty i niedoskonałości związane z planowaniem, organizacją i wykonaniem zadań rutynowo ujmowanych w planach zarządzania kryzysowego.

Posiadanie w takich sytuacjach jasnej strategii działania - pakietu zadań nakierowanych na osiąganie zamierzonych celów jest fundamentem bezpieczeństwa państwa i narodu.

Sięgajmy po cenne doświadczenia innych państw
Prezentowane szeroko w kraju i poza jego granicami doświadczenia misji medycznych zrealizowanych przez Wojskowy Instytut Medyczny pod auspicjami Prezydenta RP, Premiera oraz Ministra Obrony Narodowej w najbardziej dotkniętych epidemią rejonach świata zawierają m.in. szereg cennych informacji oraz rekomendacji dotyczących metod i sposobów walki z koronakryzysem.

Pozyskana tą drogą wiedza, sprawdzone w praktyce rozwiązania dotyczące organizacji pomocy medycznej, ale także metod zarządzania kryzysem na poziomie regionu i państwa skłania do krótkiej refleksji nad agendą prac ww. zespołu powołanego przez MZ. Być może uda się jeszcze poszerzyć, skorygować zakres określonych do wykonania zamierzeń tak, aby perspektywa końcowych wniosków i zaleceń odpowiadała wprost potrzebom prowadzenia skutecznej walki z epidemią, fundowanej na adekwatnej do skali wyzwań strategii państwa w tym zakresie.

Tak więc, analizując dotychczasowe doświadczenia oraz biorąc pod uwagę prognozy rozwoju sytuacji epidemicznej w najbliższych 3-4 miesiącach z powodzeniem można przyjąć, że zakres działań przewidzianych do realizacji przez MZ w ramach strategii zarządzania epidemią COVID-19 dodatkowo powinien obejmować poniższe zagadnienia.

Efektywne zarządzanie zasobami kadrowymi personelu medycznego
Przedmiotem działania powinno być złagodzenie wymogów dotyczących kadry medycznej zatrudnionej w podmiotach leczniczych, w tym: zawieszenie, względnie ograniczenie aktualnie obowiązujących regulacji dotyczących wymogów kadrowych związanych z realizacją poszczególnych zakresów świadczeń określonych rozporządzeniem Ministra Zdrowia w sprawie świadczeń gwarantowanych dla zakresu leczenia szpitalnego oraz odpowiednimi zarządzeniami Prezesa NFZ.

comments powered by Disqus

PARTNER SERWISU

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.