Elżbieta Buczkowska: ubezpieczenia w górę, a co z płacami?

Ministerstwo Finansów opublikowało projekt rozporządzenia w sprawie obowiązkowego ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej świadczeniodawcy udzielającego świadczeń opieki zdrowotnej. Wyższe stawki mają wejść w życie 1 stycznia 2012 r.

Zmianie ulegną minimalne sumy gwarancyjne. Suma dla do lekarzy, którzy prowadzą własne praktyki, została podwyższona - z 12 tys. euro na jedno zdarzenie i 67,5 tys. euro na wszystkie zdarzenia - odpowiednio do 20 tys. oraz 100 000 euro.

- Nie dziwią mnie te podwyżki, zwiększa się roszczeniowość pacjentów. Wzrosły przecież kwoty odszkodowań, jakie sądy wypłacają pacjentom w wyniku błędów lekarskich - mówi Krzysztof Bukiel, przewodniczący Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Lekarzy.

- Cieszy jednak, że zamieniono kilka obowiązkowych ubezpieczeń na jedno. Do tej pory jeśli lekarz pracował w trzech różnych miejscach, musiał opłacać 3 ubezpieczenia, teraz będzie tylko jedna polisa. Nie widzę nic nadzwyczajnego w tych zmianach - dodaje Krzysztof Bukiel.

Wzrosną także składki płacone przez pielęgniarki. Wysokość sum gwarancyjnych dla pielęgniarek prowadzących indywidualną praktykę czy spółkę wzrośnie do - odpowiednio - 30 tys. i 150 tys. euro. Do 20 tys. i 100 tys. euro zmaleje zaś obowiązkowe ubezpieczenie OC, którego wymaga się od pielęgniarek udzielających świadczeń leczniczych, ale niepodlegających przepisom o działalności leczniczej.

- Z punktu widzenia pacjenta wyższe ubezpieczenie jest korzystne, tym bardziej, że pielęgniarkę i położną obowiązuje tzw. odpowiedzialność solidarna, jeśli wykonuje ona działalność leczniczą na podstawie umowy cywilno-prawnej zawartej ze szpitalem - stwierdza w rozmowie z Rynkiem Zdrowia Elżbieta Buczkowska, prezes Naczelnej Izby Pielęgniarek i Położnych.

Jej zdaniem wiele też zależy od tego, jak zachowają się firmy ubezpieczeniowe, czyli jak wysoka będzie składa na ubezpieczenie OC: - Dotychczas system nie zagwarantował pielęgniarkom i położnym odpowiedniego wynagrodzenia. A jest to zawód wysokiego ryzyka. Jeśli nie wzrosną płace, a stawka będzie jednak wysoka, to może okazać, że te grupy zawodowe nie nie będą w wstanie się ubezpieczyć - zaznacza prezes NIPiP.

Dodaje, że wysokość składki może mieć decydujący wpływ na decyzję o założeniu działalności gospodarczej lub podjęciu zatrudnienia na umowę o pracę.

- Projekt trafił do konsultacji społecznych. Środowisko musi się teraz wypowiedzieć. Czekamy na opinie firm ubezpieczeniowych, reakcję pracodawców oraz NFZ, który powinien wreszcie rzetelnie wycenić pracę pielęgniarek i położnych - podkreśla Elżbieta Buczkowska. Podobał się artykuł? Podziel się!
comments powered by Disqus

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.