Pielęgniarstwo ratunkowe: zawód potrzebny, trudny, niepopularny i źle opłacany

Gdy w ustawie o Państwowym Ratownictwie Medycznym dopuszczono możliwość zredukowania obsady karetek podstawowych do dwóch osób, jako pierwsze z ekip wyjazdowych zostały wyeliminowane pielęgniarki ratunkowe. Przez długie lata stanowiły trzon ratownictwa medycznego. Co się z nimi dzieje?

- Obecnie w szpitalnych oddziałach ratunkowych i zespołach ratownictwa medycznego (ZRM) pracuje w sumie ok. 10 tys. pielęgniarek i pielęgniarzy - informuje nas Marek Maślanka, konsultant krajowy w dziedzinie pielęgniarstwa ratunkowego, prezes Polskiego Towarzystwa Pielęgniarstwa Ratunkowego.

Zaznacza, że pielęgniarek, które ukończyły kurs kwalifikacyjny w dziedzinie pielęgniarstwa ratunkowego lub inny dający uprawnienia pielęgniarki systemu jest w Polsce ponad 20 tys. - Specjalizacja trwa od 1,5 roku do 2 lat. Kurs kwalifikacyjny 6 miesięcy - precyzuje.

Osoby posiadające odpowiednie uprawnienia teoretycznie mogłyby zasilić SOR-y i ZRM, eliminując wszelkie niedobory kadrowe. Obecnie nie jest to możliwe, mimo że środowiska pielęgniarek i pielęgniarzy ratunkowych (panie zdecydowanie dominują w tym zawodzie), a także ratowników medycznych opowiadają się za trzyosobowymi obsadami ambulansów (obecnie mogą to być dwie lub trzy osoby spełniające wymogi ustawy o PRM, czyli ratownik medyczny lub pielęgniarka systemu).

Sprawa norm zatrudnienia jest też barierą w podejmowaniu pracy przez pielęgniarki ratunkowe w SOR-ach.

Nie ma normy, nie ma pracy
- W szpitalnych oddziałach ratunkowych podstawową bolączką jest brak określenia minimalnych norm zatrudnienia, a także ograniczone wykorzystanie kompetencji pielęgniarek specjalistek. To powoduje całkowitą uznaniowość w ich zatrudnianiu, co w powiązaniu z trudnościami finansowymi SOR-ów odbija się niejednokrotnie na stanie zatrudnienia, a ten przekłada na funkcjonowanie oddziałów, w których każdego roku przybywa pacjentów - tłumaczy Marek Maślanka.

- Pielęgniarki wykruszają się z systemu ratownictwa medycznego również z tego powodu, że to fizycznie wyjątkowo wyczerpująca praca - zauważa Robert Kozłowski, konsultant dziedzinie pielęgniarstwa ratunkowego w województwie lubuskim.

- Ja pracuję w pogotowiu, w którym zatrudnione są pielęgniarki i ratowniczki, ale mam sygnały z naszego województwa, że są przenoszone na izby przyjęć i SOR-y - zauważa Kozłowski. Dodaje, że średnia wieku pielęgniarki ratunkowej wynosi 48 lat, co też nie jest bez znaczenia dla rodzaju wykonywanej pracy. - Natomiast ratownik medyczny to stosunkowo nowy zawód i generalnie pracują w nim młodsi ludzie.

comments powered by Disqus

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Rynekzdrowia.pl: dołącz do nas na Google+

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.