Ekspozycja zawodowa czeka na kompleksowe regulacje

Pracodawcy muszą zostać zobligowani do zgłaszania każdego z przypadków zakłucia czy zranienia w placówce medycznej - mówi Dorota Kilańska z Polskiego Towarzystwa Pielęgniarskiego. - Pracownicy powinni otrzymać nie tylko natychmiastową pomoc medyczną, ale i wsparcie psychologiczne, którego właściwie obecnie nie ma.

- Jak jest skala problemu zakłuć i zranień personelu pielęgniarskiego w Polsce?

Dorota Kilańska: - To jest bardzo dobre pytanie, na które niestety nie umiem udzielić jednoznacznej odpowiedzi, z prostego powodu: w Polsce brakuje pełnych, kompleksowych danych na temat tego zjawiska. Prowadzone są oczywiście badania naukowe przez pojedyncze placówki i instytuty, ale to nie wystarczy.

Szacuje się, że w Polsce dochodzi do około 100 zakłuć ostrym narzędziem dziennie. Wg badań przeprowadzonych w latach 2004-2008 wynika, że ekspozycje dotyczyły najczęściej pielęgniarek - 60%; do incydentów dochodziło głównie na salach chorych - 36% lub w gabinetach zabiegowych - 29%. Warto zwrócić uwagę, że nie istnieją wspólne dla wszystkich placówek zasady, które obligowałyby je do zgłaszania takich zdarzeń, monitorowania i ich analizowania. Brakuje również jednolitej procedury postępowania poekspozycyjnego w przypadku wystąpienia zakłucia.

- Jak powinna wyglądać taka procedura?
- Oprócz kształtu samej procedury, ważna jest prewencja i stwarzanie takich warunków pracy personelowi medycznemu, aby zapewnić maksymalne bezpieczeństwo zarówno jemu, jak i pacjentom. Mówimy tu bowiem o ryzyku zakażenia wirusowy zapaleniem wątroby typu B czy C, jak i HIV.

Ważnym elementem jest konieczność używania przez pielęgniarki sprzętu z odpowiednimi zabezpieczeniami, który stanowi już standard w wielu krajach europejskich, w USA, niestety - nie w Polsce. Konieczne jest także wdrożenie odpowiedniego systemu szkoleń dla personelu w zakresie ekspozycji zawodowej.

Oczywiście nie można zapominać o odpowiednich procedurach medycznych, zaczynając od konieczności zakładania rękawiczek, a kończąc na odpowiednim rozmieszczeniu pojemników na zużyty sprzęt. Wracając do samej procedury poekspozycyjnej, to powinna ona zostać ujednolicona na terenie całego kraju.

Pracodawcy muszą zostać zobligowani do zgłaszania każdego z przypadków zakłucia czy zranienia. Pracownicy powinni otrzymać nie tylko natychmiastową pomoc medyczną, ale i wsparcie psychologiczne, którego właściwie obecnie nie ma.

Co więcej, nierzadko zarzuca się pracownikom, którzy ulegli zranieniu podczas wykonywania zadań zawodowych, niekompetencję i zrzuca się winę za zakłucie na brak umiejętności czy wprawy w wykonywaniu zabiegów. Nie możemy tak do tego podchodzić.

Bezprecedensowe w skali Europy forum wielowątkowej dyskusji dotyczącej kluczowych zagadnień dla systemów opieki zdrowotnej. Już 5-6 marca 2020 r. w Międzynarodowym Centrum Kongresowym w Katowicach.

comments powered by Disqus

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.