Życzmy sobie powrotu do zdrowia i pracy

Ponowne zatrudnianie osób, które na skutek chorób przewlekłych musiały przerwać pracę, jest realne, jednak bardzo wiele musi się zmienić m.in. w otoczeniu prawnym medycyny pracy - mówili eksperci podczas VIII Europejskiego Kongresu Gospodarczego w Katowicach.

Jak podkreślała prowadząca debatę dr Małgorzata Gałązka-Sobotka, dy r e k tor Ins t y t u t u Z a r z ądz ani a w Ochronie Zdrowia Uczelni Łazarskiego, członek Rady NFZ, dzisiaj jest w Polsce ponad 6 mln osób w wieku produkcyjnym nieaktywnych zawodowo, znajdujących się poza rynkiem pracy. Z tej liczby 25% to osoby, które znalazł y się poza tym rynkiem z powodów zdrowotnych - przewlekłych chorób, które wiążą się z orzeczeniem o niepełnosprawności.

Prof . Bo les ław Samo l ińsk i , k ie rownik Zakładu Profilaktyki Zagrożeń Środowiskowych i Alergologii WUM, przedstawił najważniejsze konkluzje wynikające z opracowanego raportu realizowanego przez Fundację na rzecz Zdrowego Starzenia się pt. "Zdrowi - Aktywni - Konstruktywni".

Projekt ma na celu wypracowanie rozwiązań systemowych, ukierunkowanych na zapobieganie przedwczesnemu opuszczaniu rynku pracy osób z powodów zdrowotnych oraz sprzyjanie szybszemu ich powrotowi do aktywności zawodowej. Jego celem jest również likwidacja barier w zatrudnianiu osób nie w pełni sprawnych.

Jeden pracujący na jednego niepracującego

Analiza wskazuje, że w perspektywie 50 lat na jednego pracującego będzie przypadał jeden niepracujący. W przyszłości oznacza to dramat - pogorszy się jakość opieki na osobami niepełnosprawnymi, bo nie będzie miał kto na nie zarabiać, ani nie będzie osób, które mogłyby je wspierać.

- Nastąpi drenaż ekonomiczny rynku przez osoby, które będą wymagały różnych form opieki. Musimy już dzisiaj walczyć o to, aby na rynku pracy znalazła się maksymalnie duża grupa osób, które są w stanie na nim się utrzymać - mówił prof. Samoliński.

Wskaz ywał , że po 50. roku ż ycia gwał townie wzrasta liczba osób niepełnosprawnych, opuszczających rynek pracy ze względów zdrowotnych. 50% z tych osób cierpi na choroby układu krążenia. Ponad 50% osób w tym wieku ma też problemy z układem narządu ruchu. Razem te dwie przyczyny powodują, że mamy ogromną liczbę osób niepełnosprawnych w wieku produkcyjnym. Wiele z nich, choć mogłoby wrócić na rynek pracy, uczy się żyć poza nim.

- Ci, k tórzy mają łagodny przebieg chorób autoimmunologicznych, niestety uciekają z rynku pracy. Jest ich 75%. Powrót takich osób do zatrudnienia powinien następować natychmiast, tak szybko, jak tylko to jest możliwe. W realizacji tej strategii powinno nastąpić zjednoczenie aktywności w wielu obszarach - gospodarki, a także działań ZUS i Ministerstwa Zdrowia - dodał prof. Samoliński.

comments powered by Disqus

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Rynekzdrowia.pl: dołącz do nas na Google+

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.