Dzisiaj, przynosząca kiedyś duży prestiż specjalizacja z chirurgii ogólnej, nie jest w żaden sposób atrakcyjna dla młodych lekarzy. Jest obecnie specjalizacją wysoce deficytową, co budzi wielki niepokój, gdyż niedostatek lekarzy, szczególnie w tej dziedzinie medycyny, bezpośrednio przekłada się na zagrożenie bezpieczeństwa państwa i jego obywateli.

Brniemy w kierunku mnożenia wąskich specjalizacji, zapominając, że bezpieczeństwo świadczeń zdrowotnych dla pacjentów przede wszystkim opiera się na 4 podstawowych dyscyplinach: chirurgii ogólnej, pediatrii, internie i ginekologii.

Ze szczegółowych wyliczeń Towarzystwa Chirurgów Polskich opartych o zweryfikowane dane z każdej jednostki szpitalnej wynika, że w I kwartale 2015 r. w klinikach/oddziałach chirurgii ogólnej pracowało 3829 chirurgów. Spośród nich ponad 50% miało powyżej 55 lat, a tylko 10-17% chirurgów, w zależności od województwa, nie skończyło 35 lat.

W chirurgii ogólnej nie ma problemu braku rezydentur, bo ich liczba jest większa niż osób chętnych do rozpoczęcia specjalizacji. Są województwa, w których ustawicznie pozostaje pula niewykorzystanych miejsc rezydenckich. Aktualny stan kadr wskazuje jednak na permanentny niedobór chirurgów, co najgroźniej wygląda w małych ośrodkach. Dochodzi do sytuacji komiczno-tragicznych w swojej wymowie, gdy np. szef oddziału, będąc 20 lat ordynatorem, twierdzi, że jest najmłodszym lekarzem w oddziale.

Braki kadrowe przekraczają 50%, a czasami nawet 60-70%. Stąd forma stałego, kontraktowego uzupełnienia niedoboru kadr chirurgami rotacyjnie dyżurującymi w wielu oddziałach.

Faktyczny czas pracy chirurgów jest dużo dłuższy niż ten wynikający z wyliczeń etatowych. Pamiętajmy, że mówimy o osobach, które mając 30 lat i rodziny, zarabiają na etacie ok. 2,5 tys. zł, wykonując niezwykle odpowiedzialną pracę, w której stawką jest życie pacjenta. Dorabiają pracą kontraktową, dyżurami czy pracą w innych jednostkach. Rośnie więc ryzyko popełnienia błędu wynikającego z przemęczenia. I o tym, przy jednocześnie rosnącej roszczeniowości pacjentów, pamiętają młodzi lekarze, gdy zastanawiają się nad wyborem specjalizacji.

Podobał się artykuł? Podziel się!
comments powered by Disqus

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Rynekzdrowia.pl: dołącz do nas na Google+

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.