Sejm: komisja przeciwna wydłużeniu urlopów ojcowskich

W czwartek (25 lipca) sejmowa komisja nadzwyczajna do spraw zmian w kodyfikacjach opowiedziała się za odrzuceniem projektu wydłużającego z dwóch do ośmiu tygodni urlop ojcowski. Projekt nowelizacji Kodeksu pracy przygotował Ruch Palikota.

Jak tłumaczył Stanisław Szwed (PiS) uczestniczący w pracach podkomisji, do której skierowano projekt, wprowadzenie w czerwcu nowego urlopu rodzicielskiego, z którego na równych prawach mogą korzystać matki i ojcowie, de facto rozwiązało problemy związane z urlopami dla ojców.

Zofia Popiołek (RP) przypomniała, że omawiany projekt powstał zanim zostało zapowiedziane wprowadzenie urlopu rodzicielskiego. Zwróciła uwagę, że wtedy podchodzono bardzo sceptycznie do propozycji wydłużania urlopów dla ojców, ale wyraziła zadowolenie, że to się zmieniło i rząd przedstawił propozycje urlopu rodzicielskiego.

Projekt przewidywał wydłużenie urlopu ojcowskiego z dwóch do ośmiu tygodni. Zgodnie z projektem urlop ten nie mógłby być wykorzystywany w tym samym czasie co urlop macierzyński. Miało to umożliwić matce powrót do pracy i zagwarantować, że w czasie urlopu to właśnie ojciec, a nie matka, zajmowałby się dzieckiem.

W czerwcu weszła w życie ustawa wprowadzająca roczne urlopy dla rodziców: obecnie przysługuje im 20 tygodniu urlopu macierzyńskiego, w tym 14 tygodnie zarezerwowanych dla matki, 6 tygodni urlopu dodatkowego oraz 26 urlopu rodzicielskiego. Uprawnieniami tymi rodzice mogą dzielić się między sobą. Dwutygodniowy urlop ojcowski może wykorzystać wyłącznie ojciec, w ciągu pierwszego roku życia dziecka; nie może scedować go na matkę. Jeśli ojciec go nie wykorzysta, urlop przepadnie.

Podobał się artykuł? Podziel się!
comments powered by Disqus

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Rynekzdrowia.pl: dołącz do nas na Google+

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.