Rezydentkę zwolniono za brak opieki nad ciężarną. Sąd: ta kara była zbyt dotkliwa Sąd przyznał, że dyscyplinarne zwolnienie lekarki było zbyt dotkliwą karą Fot. Archiwum (zdjęcie ilustracyjne)

4 stycznia br. Sąd Okręgowy w Kielcach w prawomocnym wyroku orzekł, że zwolnienie dyscyplinarne rezydentki z Powiatowego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Starachowicach było bezpodstawne. Lekarka pełniła dyżur, gdy jedna z pacjentek rodziła dziecko bez żadnej opieki medycznej.

W listopadzie 2016 r. do starachowickiego szpitala zgłosiła się kobieta w ósmym miesiącu ciąży. Mąż miał wielokrotnie wzywać lekarza - bezskutecznie. Kobieta niedługo potem urodziła martwe dziecko - informuje Gazeta Wyborcza.

Ówczesny dyrektor szpitala w Starachowicach Grzegorz Fitas zwolnił dyscyplinarnie osiem osób, które tego dnia dyżurowały na ginekologii. Wszyscy złożyli pozwy do sądu pracy. Sąd pierwszej instancji orzekł, że zwolnienie sześciu osób było bezpodstawne, a zasadne tylko w przypadku rezydentki i położnej, które miały opiekować się ciężarną.

Rezydentka złożyła apelację. Podczas rozprawy 4 stycznia br. jej pełnomocnik zwracał uwagę, że lekarka miała pod opieką pacjentki znajdujące się w różnych częściach szpitala. Podkreślał, że była przeciążona pracą, bo oprócz przyjmowania porodów czy badania pacjentek musiała również zajmować się sprawami administracyjnymi.

Sąd przyznał, że dyscyplinarne zwolnienie lekarki było zbyt dotkliwą karą. Lekarka otrzymała ok. 3 tys. zł odszkodowania (tyle wynosi pensja rezydenta), a także zwrot kosztów sądowych.

Więcej: www.wyborcza.pl

Podobał się artykuł? Podziel się!
comments powered by Disqus

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Rynekzdrowia.pl: dołącz do nas na Google+

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.