Ministerstwo Zdrowia proponuje rozszerzenie listy miejsc zatrudnienia pielęgniarek, w których mogą pracować, nie tracąc prawa wykonywania zawodu.
Resortowy projekt ustawy o zawodach pielęgniarki i położnej zwiększa katalog funkcji o kilka pozycji. Chodzi o pielęgniarki zatrudnione w domach pomocy społecznej (około 8 tysięcy osób), w administracji ZOZ-ów (przygotowujące, organizujące lub nadzorujące udzielanie świadczeń zdrowotnych), osoby sprawujące funkcje w pielęgniarskim samorządzie zawodowym, pracujące w Narodowym Funduszu Zdrowia albo Ministerstwie Zdrowia, które zachowają pełne prawo wykonywania zawodu.
W wykazie znajdują się także przewodniczące zakładowych, regionalnych i krajowych związków zawodowych z zastrzeżeniem że muszą być na etacie związkowym, opłacane jedynie przez członków organizacji pracowniczej.
Projekt ustawy został już przyjęty przez Radę Ministrów, teraz zostanie skierowany do Sejmu.
Zgodnie z aktualnie obowiązującą ustawą prawa do wykonywania zawodu nie tracą jedynie osoby nauczające zawodu, prowadzące badania naukowe, a także kierujące pracą zawodową innych pielęgniarek i położnych. Od dłuższego czasu uściślenia miejsc zatrudnienia pielęgniarek domagali się ich przedstawiciele.
Czytaj więcej: Ministerstwo Zdrowia | NFZ | związki zawodowe | Ogólnopolski Związek Zawodowy Pielęgniarek i Położnych
Świdnica: prowizje zróżnicowały zarobki i poróżniły personel