Szpitale powiatowe szukają lekarzy: oferują dodatki, stypendia, mieszkania Młodzi lekarze wolą pracować w dużych ośrodkach Fot. Archiwum (zdjęcie ilustracyjne)

Problem braku lekarzy dotyczy przede wszystkim lecznic powiatowych. Młodzi wolą pracować w dużych ośrodkach. Samorządy i szpitale powiatowe kuszą ich zatem stypendiami, dodatkami i mieszkaniami.

Dyrektor SPZOZ w Kraśniku podkreśla, że szpital walczy z brakami kadrowymi od dawna. Obecnie pojawił się pomysł, który mógłby być realizowany wspólnie ze starostwem powiatowym. Chodzi o stypendia dla młodych lekarzy - informuje Dziennik Wschodni.

Takie wsparcie mogliby otrzymywać przez trzy lata studenci piątego czy szóstego roku, którzy robiliby specjalizację w placówce, a następnie kontynuowali tu pracę.

Andrzej Maj, starosta kraśnicki potwierdza, że rozwiązanie jest brane pod uwagę, jednak najpierw należy określić ramy prawne. Trzeba precyzyjnie oszacować koszty i ująć je w budżecie. Ma to nastąpić we wrześniu, kiedy zaczną się prace nad projektem budżetu na przyszły rok.

Dyrektor szpitala w Bełżycach szuka z kolei chirurga i zachęca do pracy na pełnym etacie dodatkiem do zasadniczego wynagrodzenia w wysokości 20-40 proc. wynagrodzenia zasadniczego, które wynosi około 5 tys. zł brutto.

Więcej: www.dziennikwschodni.pl

Podobał się artykuł? Podziel się!
comments powered by Disqus

PARTNER DZIAŁU

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Rynekzdrowia.pl: dołącz do nas na Google+

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH