Zwolnienia w Szpitalu Powiatowym w Olkuszu miały ominąć pielęgniarki. Zapewniał o tym Michał Sobolewski, dyrektor lecznicy. Obecnie wiadomo: nie ominą.

Pracę może strać 215 osób. Dyrektor tłumaczy swoją decyzję względami finansowymi i zaplanowanymi zmianami organizacyjnymi w szpitalu. – Wiem, że ta decyzja jest niepopularna, lecz w sytuacji, w jakiej znalazł się szpital, to jedyne rozwiązanie. Mamy przerost zatrudnienia  – wyjaśnia Michał Sobolewski.

Szpital ma 7 mln zł długu i grozi mu utrata płynności finansowej. W dodatku konieczne jest pilne utworzenie oddziału anestezjologii i intensywnej terapii, a na to potrzebne są pieniądze.

– Kto będzie pracował w szpitalu? – pyta Jan Orkisz należący do rady pracowników i związków zawodowych. – Dyrektor nie przedstawił nam spójnej koncepcji planowanych zmian – dodaje Orkisz i zarzuca dyrektorowi zbyt częstą zmianę zdania i brak planu działania.

Obecnie w olkuskiej lecznicy zatrudnionych jest 765 pracowników. Do zwolnienia przewidzianych jest 215 osób: 3 osoby z grupy wyższego personelu medycznego, 103 ze średniego i 109 z personelu niemedycznego. Rozwiązanie umowy z pracownikami objętymi zwolnieniami grupowymi ma nastąpić od 1 grudnia do końca roku. Na razie nie ma jeszcze ich imiennej listy. O pracę boją się tu wszyscy.

W poniedziałek w szpitalu rozpoczęły się rozmowy negocjacyjne dotyczące zwolnień grupowych.

comments powered by Disqus

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Rynekzdrowia.pl: dołącz do nas na Google+

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH