Nowy Sącz: związkowcy nie zgadzają się na redukcję wynagrodzeń w szpitalu

Większość pracowników Szpitala Specjalistycznego im. J. Śniadeckiego w Nowym Sączu nie zgadza się z proponowaną przez dyrektora Artura Puszkę redukcją wynagrodzeń o 10 proc. Obniżka pensji, to element programu naprawczego, który ma poprawić fatalny stan finansów placówki.

Krystyna Janisz, szefowa szpitalnej "Solidarności" liczy, że dyrektor wycofa się z pomysłu równego cięcia po zarobkach w sytuacji ogromnego zróżnicowania dochodów. Niższy personel medyczny nie zarabia miesięcznie nawet 2 tys. zł - informuje Gazeta Krakowska. 

Nie przekonuje jej gest dyrektora Puszki, który własne wynagrodzenie (12 tys. zł brutto) zamierza zmniejszyć o 30 proc. "Solidarność" zrzesza jedną czwartą z liczącej blisko 1 tys. osób załogi, ale jej stanowisko podzielają także przedstawiciele innych związków.

Przewodniczący międzyzakładowej organizacji terenowej Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Lekarzy, pediatra z sądeckiego szpitala Czesław Miś uznał, że cięcia zarobków są próbą przerzucenia odpowiedzialności za skutki umów szpitala z NFZ na pracowników, którzy nie mieli żadnego wpływu na ich treść. Przypomniał, że porozumienia pomiędzy OZZL a szpitalem określają wysokość wynagrodzeń zasadniczych lekarzy i nie mogą zostać wypowiedziane.

Wicedyrektor do spraw administracyjnych placówki Lidia Zelek zastrzega, że nic jeszcze nie zostało przesądzone.

Zadłużenie szpitala wynosi blisko 6 mln zł.

Więcej: www.gazetakrakowska.pl 

Podobał się artykuł? Podziel się!

CZYTAJ TAKŻE

comments powered by Disqus

PARTNER DZIAŁU

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z MEDYCYNĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekzdrowia.pl prosto na Twój e-mail

Rynekzdrowia.pl: polub nas na Facebooku

Rynekzdrowia.pl: dołącz do nas na Google+

Obserwuj Rynek Zdrowia na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

POLECAMY W PORTALACH

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.